女子奔丧请假4天被扣3000元工资怎么回事 女子奔丧请假4天为什么被扣3000元工资

　　按着法律规定，职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1-3天的丧假。但是，近日，一女子因为女子奔丧请假4天却被公司扣3000元工资，这到底是怎么一回事呢？下面一起来看看。

　　据媒体报道，李女士是长沙一家传媒公司的女主播，上个月因奶奶意外去世，她向公司申请了休假4天回家奔丧，超过当月规定休假时长1天，让她的工资被扣除了一大半，申诉时还被踢出工作群。请假前李女士被告知超过原有假三天要扣除保底工资，她认为自己只超出了一天，而负责人称，公司规定是只允许一次性请假三天，超期便扣除保底工资，并表示“奶奶不属于直系亲属，直系亲属也只有1-3天丧假”。目前，双方仍在就此事进行协商。

　　女子奔丧请假4天被扣3000元工资，公司是什么回应？

　　公司一名负责人表示李小姐工作这几个月来没有为公司创造营收。不过，记者在李小姐与公司签订的独家经纪合作协议上并没有看到主播需要完成多少营收的约定。

　　负责人又指出李小姐的每天都是踩着时间点下班。除此之外，负责人还指出李小姐对于自己的业务水平也没有要求，因此，工作态度是存在问题的。不过经过后台查询，李小姐10月份的总播出时长已经超出协议约定的标准，但上播天数因请假确实没有达到要求。有网友表示：这公司太不人性化，奔丧请假4天扣3000元，这让当事人和公众难以理解。大家是怎么看的呢？