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中铁三局招聘文员要求“身材好”怎么回事 中铁三局一项目招聘文员要求身材好什么情况

2022-12-08热点

  经历过面试的小伙伴们一定都知道,作为招聘公司,一定会有各种各样的应试要求。其中也不免出现一些难以理解的要求,近日,中铁三局一项目招聘文员竟然明晃晃地写着要求“身材好”,这让很多人不理解?到底是怎么一回事呢?下面一起来了解下。

中铁三局招聘文员要求“身材好”怎么回事 中铁三局一项目招聘文员要求身材好什么情况

  近日,江西永修中铁三局一项目发布的招聘文员信息引发争议。招聘信息显示,该文员岗位月薪4000元左右,要求女,五官端正,“身材好”,“最好是学校刚毕业的”。

  被网友举报后,中铁三局该项目部发表致歉声明,称该招聘信息措辞不当,本意是要端茶递水综合部的文员。

  中铁三局相关工作人员解释,“外边来的领导比较多,主要是为了接待嘛。”

  很显然,无论是做文员还是端茶倒水,其工作的内在要求,都与是不是身材好,是不是刚毕业没有密切联系。也就是说,这一招聘要求不仅仅是措辞不当,而是已经构成了法律所禁止的“不合理就业歧视”,劳动监管部门应予以关注并要求其整改。

中铁三局招聘文员要求“身材好”怎么回事 中铁三局一项目招聘文员要求身材好什么情况

  值得警惕的是,近年来,由于网络越来越成为便利的招聘渠道,一些不法分子就趁机以招聘为幌子“猎艳”,利用一些刚毕业的学生涉世未深的特点,对求职者进行性骚扰和隐私窥探,为了精准寻找“猎物”常常就会在所谓的“招聘要求”中,涉及大量的外貌、身材等要求。虽然说中铁三局下设项目部这样的正规单位,应该不至于有如此“不良动机”,但在互联网发布招聘信息,也是企业对外形象的一种展现,要切记合法合规,规范严谨,不可如此轻薄随意,否则就容易造成不良影响,败坏公司的名声。

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